Тёмная сторона предпринимательства: есть ли у стартапера совесть?

Недавнее исследование, опубликованное в журнале Acta Psychologica, бьёт по стереотипам: оказывается, такие «тёмные» черты характера, как нарциссизм (грубо говоря — необоснованная вера в собственную гениальность и жажда восхищения) и психопатия (равнодушие к чувствам окружающих вперемешку с тягой к острым ощущениям), с заметной вероятностью предсказывают предпринимательскую жилку у взрослых людей. Официально учёные объясняют, что личностные профили вкупе с профессиональным статусом объясняют значимую долю разброса в склонности к предпринимательству: примерно 41%.

Экономика давно считает предпринимательство чисто деятельностью — запустить стартап, дать работу соседям. Но психологи настаивают: тут не только экономическая жилка, а жесткая, как подошва, черта характера, иногда сродни врождённой тяге к проделкам. Причём потенциальные предприниматели могут даже не владеть своим бизнесом — просто склонность заложена внутри.

В серьёзной науке долго главенствовала так называемая Большая пятёрка черт личности: экстраверсия (общительность), доброжелательность, открытость, добросовестность и эмоциональная стабильность. Но она не раскрывала всю палитру прекрасно безжалостной предпринимательской души.

Вот тут и входят на сцену так называемые Тёмная триада: нарциссизм, психопатия и макиавеллизм (тот самый коварный расчёт, манипуляции и потрясающее отсутствие вины). Что характерно: все эти качества так или иначе подозрительно часто встречаются у людей, бросающихся в холодный омут бизнеса.

Учёные из Мадрида решили копнуть глубже и взяли для анализа 591 совершеннолетнего испанца (средний возраст — 45 лет, 60% женщины; для России эти количественные ориентиры вполне репрезентативны). Среди участников были и наёмные работники, и индивидуальные предприниматели, и безработные. Самых «чистых» бизнес-акул среди испытуемых оказалось 14,6%.

Для оценки предпринимательских склонностей испытуемым задавали вопросы, насколько легко им придумывать бизнес-идеи и замечать возможности для их реализации. А чтобы понять строение психики, использовали две короткие методики: для классических черт личности (например, насколько человек открыт опыту или организован) и для «тёмных» черт (выявляются склонности к манипуляциям, тяга к контролю и прочие малосимпатичные, но не менее полезные бизнес-качества).

Анализ показал: больше всего с предпринимательским духом коррелирует открытость к опыту (это — способность к новым идеям и творчеству), а также добросовестность и экстраверсия. Но и нарциссизм с психопатией дают сильный прогноз на то, что человек начнёт своё дело. Причём нарциссизм — особенный «флагман» среди тёмных черт: амбиции и самомнение оказываются мощными “батарейками”. Психопатические черты — импульсивность и бесстрашие — чуть слабее, но тоже толкают на риск в бизнесе. Макиавеллизм, вопреки ожиданиям, в итоге свою значимость не подтвердил.

В итоге учёные резюмируют: предпринимательский потенциал — это не только пайтовый светлый набор, вроде трудолюбия и креативности, но и доза темноты, которая, как странно ни звучит, помогает выжить в акулах бизнеса. Однако результаты — это не призыв срочно выращивать у себя нарциссизм: наличие соответствующих черт повышает вероятность энтузиазма, а не успеха или честности бизнеса.

Исследование, хоть и внушительное, строится на данных из одной испанской выборки и не доказывает, что характер однозначно формирует предпринимательскую карьеру — возможно, со временем их пути пересекаются оба: и характер меняет призвание, и бизнес трансформирует личность. К тому же нужны масштабные и длинные исследования, чтобы узнать, как эти «тёмные» черты проявляются в разрезе десятилетий. Учёные собираются углубиться в когнитивные механизмы и узнать, нет ли особых возрастных «окон», когда из человека легче выдается бизнес-талант.

А пока можно смело утверждать: любая история успеха — это не только о трудолюбии, но частенько и о внутреннем нарциссе.