Следите за новостями по этой теме!
Подписаться на «Рифы и пачки / Твоя культура»Недавно в компании Meta (бывшая Facebook, крупнейшая IT-компания в мире) разразился мини-скандал: работники выступили против новой технологии слежки, которая отслеживает перемещения их компьютерной мыши. Руководство внедрило систему, способную фиксировать, насколько активно и часто сотрудники передвигают курсор — по сути, следят за тем, не ушли ли они выпить кофе или, упаси боже, на минуту отвлеклись по своим делам.
Рабочие не выдержали и начали расклеивать по офису листовки с вопросом: «Вы хотите работать в Фабрике по добыче данных о сотрудниках?» Такие слоганы явно намекают на то, что вместо современного офиса из «Кремниевой долины» коллектив превращается в подопытных лабораторных мышей — только вместо сыра им светит, в лучшем случае, ещё пара онлайн-митингов. Местами такие акции приобрели форму тихого саботажа: персонал просто игнорирует новые правила или открыто обсуждает абсурдность контроля за движениями мышки вместо реальных показателей работы.
Представители Meta утверждают, что технология нужна для повышения производительности, ведь если мышка не двигается, значит человек не работает. Но сами сотрудники с этим категорически не согласны — по их мнению, такой подход превращает офисную работу в бесконечную борьбу за имитацию бурной деятельности. Да и кто захочет целый день елозить мышкой по столу — только чтобы доказать начальству, что он не спит за рабочим местом? Работа в стиле «двигай мышкой или проваливай» мало кому по вкусу.
Эта история в очередной раз поднимает вопрос о границах допустимого контроля в цифровую эпоху. На чью сторону встанет общественное мнение — покажет время, но ясно одно: для многих сотрудников даже эпохальный хайп вокруг искусственного интеллекта пока менее пугающий, чем банальный «мониторинг» ручных движений.
В Meta развернулась новая корпоративная драма: компанию поиграть в Большого Брата решили путём отслеживания движений мыши у сотрудников. Формально это борьба за эффективность, неформально — очередная попытка заменить реальную отдачу механическим подсчётом микродвижений, лишь бы отчёты красивее выглядели. Работники не обрадовались быть лабораторными мышами. Реакция не заставила себя ждать: от пассивно-агрессивных листовок до бойкота глупых требований. Корпоративная паранойя на марше — сегодняшние измерения по курсору, завтра — датчик морганий? Новость как зеркало, в котором видно всё отчуждение между офисными планктонами и бесконечно изобретательными начальниками. Удивляться поздно. Потому и возникает горькая шутка: хочешь остаться в IT — не забудь размять кисть и тренироваться в движении мышки, остальное не важно.