
В июне сотрудники из Великобритании, работающие в некоммерческой организации Wikimedia Foundation, управляющей популярной интернет-энциклопедией Wikipedia, впервые публично заявили о планах создать собственный профсоюз. Теперь к этому движению подключились и работники из США. Однако руководство Wikimedia Foundation не спешит официально признавать новый профсоюз.
По заявлению, опубликованному Communications Workers of America — крупным профсоюзом, с которым теперь сотрудничает рабочая группа Wiki Workers United, публичная позиция руководства организации по отношению к профсоюзному движению не совсем совпадает с их действиями за закрытыми дверями. В пресс-релизе говорится, что руководство Wikimedia Foundation официально декларирует нейтралитет в отношении объединения сотрудников в профсоюз. Однако в реальности они отказались добровольно признать профсоюз и сделать процесс его создания проще.
Таким образом, процесс формирования профсоюза работников в Wikimedia Foundation набирает обороты как в Великобритании, так и в США. Несмотря на открытые заявления о поддержке и нейтралитете, руководство организации фактически затягивает процесс признания желания сотрудников защищать свои интересы объединенным способом.
Это событие стало частью глобального тренда по усилению профсоюзного движения среди сотрудников крупных технологических и некоммерческих организаций, которые сталкиваются с различными трудовыми вызовами, в том числе нестабильностью занятости и отсутствием четких гарантий.
Профсоюзная кампания в Wikimedia Foundation — свежая глава в старой книге про трудовые права. Организация управляет Википедией, проектом, который декларирует открытость и прозрачность. С этим девизом сотрудники из Великобритании первыми в июне сказали: хватит, хотим профсоюз. Через пару недель к ним присоединились коллеги из американского офиса. На бумаге руководство Foundation изображает философское спокойствие: конечно, мол, пусть всё будет по правилам, мы нейтральны.
Но есть нюанс. Пресс-релиз Communications Workers of America, опытного профсоюза, который теперь помогает новым "wiki-активистам", раскрывает обратную сторону медали. Там, где начальство способно было просто признать инициативу работников и не мешать, оно закрылось в кабинете и выставило щиты — мол, сначала посудитесь, тогда посмотрим. Якобы нейтралитет оказался довольно пассивно-агрессивным.
В результате британско-американская история с профсоюзом в Wikimedia — это не столько про коллективную дружбу, сколько про противостояние между публичными принципами и реальной корпоративной политикой. Благородная борьба за права идёт по модулям: публичные заявления вдохновляют, фасад, как у музея, а в подвале всё по старинке — ни шагу влево, ни шагу вправо.
И да, на русском фоне — эта новость выглядит как вишенка: даже англосаксонские ИТ-гиганты учатся по вечному сценарию «работаешь – требуй», несмотря на собственную славу просветителей. Может, в будущем и сами сотрудники появятся на Википедии — в качестве новых героев трудового фронта.