Следите за новостями по этой теме!
Подписаться на «Поп музыка / Зарубежные новости»
Марсела Морейра назначена новой главой международной музыкальной компании Believe в Бразилии. Теперь из офиса в Рио-де-Жанейро она будет отвечать за все самые важные направления компании: развитие отношений с артистами, работу с лейблами и такую известную платформу, как TuneCore (она помогает музыкантам выпускать треки без посредников и мейджоров).
Морейра давно не новичок в музыкальном бизнесе. У неё за плечами — годы работы в гигантах вроде Sony Music и Warner Music, причём не где-нибудь, а в Бразилии, Лондоне и даже солнечном Майами. Такой послужной список редкость даже для топового менеджмента.
В Believe она собирается не просто сидеть за красивым столом: планирует усилить позиции компании на ключевых музыкальных рынках, вырастить крупных артистов и продолжать делать ставку на таких звёзд, как Nattan, Flipe Amorim и Taty Girl. По словам самой Морейры, Бразилия – один из самых ярких и заметных рынков на карте глобальной музыки, а команда Believe сочетает международный уровень и локальные знания. В своей официальной речи она подчеркнула, что рада возглавить компанию именно сейчас — когда музыкальная индустрия Бразилии на подъёме.
Управляющая Believe в Америке Алехандра Олеа тоже не сдерживает восторга: мол, Марсела благодаря и международному, и национальному опыту придаст компании стратегии и ускорит рост. Её приход как раз подчёркивает, что Believe хочет видеть больше женщин во главе музыкального бизнеса — такой себе привет искрам прогресса.
Бразильская музыка давно стала экспортным товаром: от босановы до фанка. Согласно Believe, сейчас как раз момент, когда страна нарасхват: растёт разнообразие, появляются новые лица, и всё больше артистов хотят сосредоточиться не только на внутреннем, но и на внешнем рынке. Морейра должна усилить эту тенденцию: расширить возможности для локальных музыкантов и лейблов и помочь им вырастить стабильные и долговечные карьеры в мире, где всё крутится вокруг стриминга и соцсетей.
Статья подаёт стандартную для музыкального бизнеса новость — смена руководителя. Принято аплодировать прогрессу и гендерному равенству. Хотя бы формально, Believe делает ставку на женщину-лидера (Марсела Морейра), а сопроводительные речи чуть ли не шляпу срывают: мол, Бразилия глобально важна, новоиспечённая глава — кладезь опыта. Однако в действительности это банальное перераспределение позиций между теми, кто давно работает в индустрии. Женский управленческий состав — такой же тренд, как лавина теневых лейблов и ставку на "локальный кайф плюс международный размах". Каждый стейтмент — образец корпоративного оптимизма: рынок растёт, экспорт в моде, бразильские артисты скоро всех порвут. Правда, как покажет себя новый лидер, обычно значения не имеет — бизнес движется по накатанной, а топ-менеджеры кочуют между корпорациями. Поэтому шумиха вокруг нового кресла выглядит как сезонный ритуал — обновляют фасад под запросы рынка и пиара. Двойное дно спрятали за лозунгами, а настоящая борьба — за бюджеты и долю в быстро меняющейся индустрии. Скучно? Едва ли — за фасадом пиар-парада можно углядеть привычный сценарий: менеджеры меняются, а музыка продолжает играть.