Маршрут силы: женщины создают сети поддержки, а не миф о супергероинях

На саммите Power Play 2025, организованном Marie Claire в Филадельфии, прозвучала сквозная мысль: настойчивость – не удел одиночек. Людей, способных идти вперёд, формируют те, кто нас поддерживает, вдохновляет и в нужный момент говорит: "Ты сможешь!".

На встрече, которую также поддержала сеть магазинов Marshalls, собралось около сотни женщин в пространстве Lilah. День прошёл в разговорах о деньгах, лидерстве, спорте и стиле, но любой темой снова и снова всплывали сообщества, преемственность поколений и то, что женщины несут в будущее.

Главный редактор Nikki Ogunnaike открыла встречу словами, что Power Play – это не просто событие, а воспринимается как семья. Комик Алисе Чан, ведущая, начала с размышлений о хаосе будней и стойкости — жизненный опыт любой мамы. Для неё сила – в умении радоваться, несмотря на ежедневные катастрофы: не съели ужин, подкалывают за седину, а ты всё равно находишь повод улыбнуться. "Сила – не в том, чтобы кричать или решать за всех. Сила – смещать энергию и дарить свет".

Трансгендерная актриса и певица Michaela Jaé Rodriguez — первая трансженщина, удостоившаяся премии "Золотой глобус" — объяснила в беседе- подкасте с Ogunnaike: её силу и дерзость с детства питала мама — искренне верила в неё, записывала в творческие кружки, не позволяла сдаваться. "Если у тебя заканчивается дерзость, опирайся на семью. За мной стояла целая деревня, одной такой путь не пройти". После разговора в зале многие всерьез расчувствовались.

Дальше всех ждал коллективный вдох и выдох под руководством тренера по медитациям Peloton Адити Шах — момент, чтобы осознанно перейти к разговору о лидерстве. В панели принимала участие Jeanelle Teves, директор по коммуникациям Bugaboo, которая называла первой наставницей свою мать, руководившую стоматологией. Теперь, сама став мамой, она уверена: лидерство — это вплетать заботу о семье в корпоративную культуру: помнить о балете дочери коллеги, быть честными про трудности ухода за близкими.

Предпринимательница и писательница Тина Уэллс менеджерские качества 2025 года описала через открытый разговор о трудностях баланса между работой и жизнью. Сложно совмещать десяток дел — и при этом помогать родным ухаживать за отцом. Её вывод: лидерство строится столь же на амбициях, сколь и на честности c собой.

После деловой части участницы перешли к ланчу, где всем предлагали пройти экспресс-диагностику "Какая у тебя цветовая палитра?" и узнать, какие оттенки тебе к лицу.

В середине дня бывшая звезда футбола, двукратная чемпионка мира Эшлин Харрис беседовала с Лаурой Корренти, CEO Deep Blue Sports, о продвижении женского спорта. Харрис откровенно рассказала, как спорт помог ей выжить в семье, где мама боролась с психическими расстройствами и зависимостью. А стойкость ей привила бабушка — учила быть независимой и уважать себя. Сейчас, став матерью, Харрис борется, чтобы путь её дочери не был вымощен теми же страданиями: "Пусть её видят как равную, и платят справедливо — пока этого не добьюсь, не уйду".

День завершила актриса Лили Рейнхарт (в России её скорее ассоциируют с сериалом "Ривердэйл") в разговоре о своём бренде Personal Day и о жизни в Голливуде. Она отметила ценные советы старших коллег: Люк Перри и Мэдхен Амик на съёмках поддерживали молодых. Но Лили особо гордится, что смогла выстроить карьеру самостоятельно, без связей: "Чувство силы — это когда ты стоишь на собственных ногах".

Когда в зале уже поднимали бокалы на вечеринке, ощущение было — будто не конференция, а встреча старых друзей. Самый сильный вывод: упорство — это личное, но становится темнее или светлее благодаря людям рядом.