Тайвань объявил в розыск CEO OnePlus Пита Лау
Тайваньские власти выписали ордер на арест генерального директора известной китайской компании OnePlus Пита Лау. Ему вменяют нелегальный найм специалистов на территории Тайваня. Вместе с Лау по делу проходят ещё двое граждан Тайваня, которых обвиняют в сотрудничестве с компанией.
Суть обвинения — компания OnePlus, которая специализируется на производстве смартфонов и базируется в Китае, якобы незаконно привлекла к работе более 70 инженеров с тайваньской пропиской. По данным прокуратуры Шилиньского района, представители OnePlus завели фиктивную фирму в Гонконге с отличающимся названием, а потом в 2015 году открыли под этим брендом тайваньский филиал. Все это, по словам следствия, было организовано без всякого разрешения со стороны местных властей. Этот филиал занимался разработкой новых моделей смартфонов OnePlus.
По закону, регулирующему отношения между Тайванем и материковым Китаем (он называется Закон о взаимодействии через пролив), компании из КНР обязаны получать разрешение тайваньского правительства, если хотят нанимать местных специалистов. В данном случае OnePlus проигнорировал этот пункт — вот и результат в виде уголовного дела.
Пока официальных комментариев от Пита Лау или представителей OnePlus не поступало. Однако этот инцидент — сигнал о новых принципах и подходах к работе китайских компаний на международном рынке, особенно в регионах с особым юридическим положением как Тайвань.
PEREC.RU
Пора открывать новый поджанр – «корпоративный мексиканский сериал с айтишниками». Кто бы мог подумать, что китайские гении из OnePlus заинтересуются не только сборкой смартфонов, но и тайным рекрутингом тайваньских инженеров. Это, конечно, не корпоративный шпионаж — что вы! Просто 70 человек мимоходом собеседовали в офисе, который появился из ниоткуда, как гриб после дождя.
Организация: сначала – фирма-призрак в Гонконге для правдоподобия, потом – филиал в Тайване для пользы дела. Одно забыли: разрешение местных бюрократов, и вот уже прокуроры, как дятлы, стучат по дереву корпоративных секретов. Два местных сотрудника – просто бонус: для полного комплекта обвинений.
Правда, ЧП не тянет на шпионский триллер – скучные законы неожиданно встают поперёк. Впрочем, Пит Лау и компания молчат, как рыцари безжалостных технологий. Ждать ли драматичного задержания в стиле голливудского кино – остаётся только гадать. Весь этот юридический цирк – лишнее напоминание: мировой бизнес – это не только хайп и инновации, но иногда ещё и игра с огнём в кабинетах прокуроров.
