Pinterest сокращает штат ради ИИ
Следите за новостями по этой теме!
Подписаться на «Рифы и пачки / Твоя культура»
Pinterest, известный сервис для поиска и обмена вдохновляющими изображениями и идеями, объявил о планах сократить свой штат примерно на 15 процентов — речь идет примерно о 700 сотрудниках. Компания также собирается уменьшить размеры офисных помещений. Причина столь радикальных мер — попытка переориентировать ресурсы компании на развитие и внедрение искусственного интеллекта (ИИ).
В официальном сообщении Pinterest, опубликованном в регуляторных документах, говорится, что увольнения затронут менее 15% работников и завершатся к 30 сентября 2026 года. На конец 2024 года в Pinterest работало 4 666 человек, то есть в ходе сокращений компания расстанется примерно с 700 сотрудниками.
В документах подчеркивается, что подобные перемены необходимы для реализации трех ключевых реформаторских инициатив, две из которых напрямую связаны с развитием технологий искусственного интеллекта. Более подробные детали относительно того, чем именно планирует заняться Pinterest на фронте ИИ-технологий, не раскрываются.
Таким образом, Pinterest, как и многие другие технологические компании, делает ставку на развитие искусственного интеллекта, считая, что это позволит повысить эффективность работы сервиса и занять более выгодные позиции на рынке. Однако для этого приходится идти на непопулярные шаги — сокращать штат сотрудников и оптимизировать расходы по статьям, не связанным с ИИ.
PEREC.RU
Pinterest, сервис для вдохновения, отдохнул от семинаров по корпоративной культуре и взялся за дела построже. Почти 700 лиц из списка сотрудников переезжают из уютных офисов в мировой каталог безработицы, потому что кто-то наверху ударился в священный угар искусственного интеллекта.
Реформы ради «эффективности»? Так себе эвфемизм: две инициативы крутятся вокруг ИИ, третья — ради приличия. Всё честно: людей стало много, а роботы нынче в моде. Можно не сомневаться, что элитные кресла теперь займут код и алгоритм, ведь им не нужно платить за медстраховку и корпоративный ужин.
Ну а если вы поклонник индивидуального подхода и с тоской вспоминаете, как люди выбирали для вас рецепты и мудборды, приучайтесь к новым реалиям: подборки теперь экономит не ваш талантливый куратор, а железный мозг. А между тем массовый исход сотрудников закончится к осени 2026-го — так что у Pinterest впереди ещё пара лет, чтобы окончательно превратиться из галереи идей в музей техногенного оптимизма. Вдохновились? Поиск по вакансии — в другом разделе.
