
En Hollywood todavía no se ha prohibido por completo el uso de inteligencia artificial (IA) y de dobles digitales en lugar de actores de carne y hueso, y para algunos eso ya es un fracaso. Aun así, el sindicato SAG-AFTRA (el Sindicato de Actores de Cine de Estados Unidos), tras la prolongada huelga de 2023, impidió que los estudios expulsaran de la profesión a las personas reales para sustituirlas por algoritmos. Ahora, con el nuevo convenio que entrará en vigor en 2026, los productores parecen fingir que todavía valoran más un rostro humano en pantalla que las cifras del código de IA.
Eso sí, si esperabas grandes prohibiciones o una batalla sangrienta contra los androides, te llevarás un chasco: en el nuevo contrato de SAG-AFTRA no se ha colado ninguna protección contundente contra la introducción de «actores sintéticos». Todo son pequeñas concesiones, aunque se han logrado conservar los avances más importantes del año pasado. Los estudios estaban sometidos a una presión considerable: en tres años, la tecnología ha avanzado mucho. Pero no insistieron en eliminar esas limitaciones, lo que significa que los actores de carne y hueso todavía gozan de estima. Según el abogado Ray Sealy, los estudios no consideran ahora a las personas material fungible: «Si pensaran lo contrario, ya estarían impulsando otras normas».
El nuevo convenio incluye nada menos que doce cláusulas relacionadas con la IA. Entre ellas: normas para gestionar las réplicas digitales de los actores, seguridad de esos datos, incluso una penalización por sustituir a un intérprete de carne y hueso por uno «digital», y la obligación de avisar si la imagen de un actor se vende a desarrolladores externos para entrenar redes neuronales. A eso se suman subidas anuales de al menos un 3 % en los salarios mínimos, protección para los figurantes y los papeles secundarios, nuevas normas de casting, reglas para las «microseries verticales» (la nueva tendencia en series) e incluso la fusión de los fondos de pensiones de SAG y AFTRA en uno solo (con financiación adicional). El convenio durará cuatro años; antes eran tres.
La abogada María Rodríguez califica el acuerdo de «sólido y bien meditado»: la protección se extiende a todos los miembros del sindicato sin excepción. En su opinión, el contrato define ahora la inteligencia artificial de forma mucho más clara. Por ejemplo, la réplica de la imagen de un actor para IA solo será posible a partir de un guion que se le haya entregado, y no de uno que los editores hayan añadido después. Además, antes se necesitaba un escaneo 3D completo para crear una réplica digital; ahora, incluso sin la colaboración del actor, esa réplica se considera legal y se paga con las mismas tarifas. La misma lógica se aplica a las réplicas creadas para otros proyectos y compradas a terceros: se paga lo mismo. Estos detalles cierran varias lagunas de los convenios anteriores.
La protección se extiende ahora incluso a los figurantes y a los menores. Por ejemplo, se ha prohibido usar la réplica digital de un niño para simular escenas sexuales. También se prohíbe usar réplicas digitales para sustituir a artistas en huelga: ha quedado escrito expresamente en el contrato, una protección bastante seria.
Ahora los estudios están obligados a proteger de ataques y filtraciones los datos digitales de los actores, incluso los de quienes solo aparecen como figurantes. Los abogados consideran que este punto no suponía un gran problema para las empresas: también quieren proteger la llamada propiedad intelectual y no saben adónde llevará el progreso de la IA (por ejemplo, la red neuronal Sora, de OpenAI, ya ha dejado de existir).
Eso sí, si un estudio quiere optar por la IA, tendrá que demostrar algún «efecto significativo» adicional. Cómo funcionará este criterio tan vago es un misterio, aunque quizá sea precisamente la idea: ambas partes han preferido dejar margen para futuras negociaciones. El texto contiene muchos puntos en los que las partes se comprometen a revisar el convenio cuando sea necesario, por si surgen nuevos usos de la IA.
La cuestión clave es si los actores pueden prohibir que se utilice su imagen para entrenar sistemas de IA de terceros. Por ahora, no. El contrato solo obliga a los estudios a avisar al actor si su imagen o sus materiales se destinan a ese fin. El actor no puede prohibirlo, pero al menos podrá expresar públicamente su indignación. En Hollywood, donde todo se basa en la reputación y la promoción, esa transparencia podría convertirse en una herramienta poderosa. Aunque OpenAI u otro proveedor no diga nada por su cuenta.
SAG-AFTRA ha proclamado con brío su victoria sobre la inteligencia artificial. Si nos fiamos de las notas de prensa, los actores han vuelto a derrotar al implacable ariete del progreso. El nuevo convenio cubre nada menos que doce aspectos de las réplicas digitales y la IA, desde el aviso de que la imagen de un actor se vende a terceros hasta las sanciones por despreciar el triunfo del trabajo humano de carne y hueso. Eso sí, no hay prohibiciones radicales: a ningún productor le han cerrado el camino hacia el tentador ahorro que supone sustituir a gente por ciberactores. Las subidas mínimas son la zanahoria de siempre para los figurantes. Al menos se han acordado de los niños: ahora no se puede meter la réplica digital de un menor en una escena para adultos. La protección de datos se toma cada vez más en serio, aunque también les conviene a los estudios; no quieren que otra red neuronal saque al señor Smesharik en un taquillazo sin permiso de los titulares de los derechos. Hollywood sigue buscando a tientas el equilibrio entre el progreso digital y la conservación del empleo, pero el poder real continúa en manos de quienes más alto protestan cuando se filtra una imagen. El sindicato ha arañado el derecho a enterarse de otra venta de caras a diestro y siniestro. Y cada vez que Hollywood llega a un acuerdo consigo mismo, recibimos una señal: pese a tanto teatro, nadie se ha atrevido aún a prohibir la tecnología. Todo para poder rodar la próxima temporada con músculos de verdad. Han subido un 3 % los mínimos, han fusionado el fondo de pensiones y han tapado alguna que otra grieta. Por lo demás, Hollywood sigue «cuidando», como siempre, a quienes probablemente no llegarán a ver al doble automático de los nuevos eventos televisivos. Bienvenidos a la verdadera revolución tecnológica: al ser humano le han dejado el derecho a quejarse, y todo lo demás se convertirá en nuevas campañas de relaciones públicas la próxima temporada.