El sindicato de guionistas y el acuerdo del año

El Sindicato de Guionistas de Estados Unidos (WGA) ha sorprendido de verdad a la industria: el nuevo acuerdo provisional con los estudios no solo es importante, sino que llega con una antelación récord. En vez del contrato habitual de tres años, los guionistas han aceptado uno de cuatro, marcando de hecho el rumbo de todo el sector. Y eso no es todo: el documento se ha convertido para ellos en una especie de salvavidas.

La razón principal de tanta disposición a ceder es sencilla: el agujero financiero de los programas médicos y de pensiones de la WGA. Podían colapsar literalmente dentro de dos años. Al final, los estudios aceptaron aportar 321 millones de dólares a esos fondos a lo largo del contrato. Para los guionistas estadounidenses, que llevan años trabajando entre recortes y caos, ha sido un paso vital.

Los abogados que han seguido las negociaciones señalan que se ha producido un milagro poco común: ambas partes han conseguido lo que querían. Los guionistas obtienen cobertura sanitaria y garantías sociales; los estudios, un año más de tranquilidad sin huelgas. Alexander Maggio, miembro de la WGA conocido por las series Madam Secretary y FBI, declaró que no estaba dando saltos de alegría, pero que el acuerdo le parecía justo. Reconoció que, si se tratara de un contrato de cinco años, habría muchas más dudas, porque la industria cambia demasiado deprisa.

Además de las aportaciones médicas, la WGA ha fijado una subida del 10,5 % en las tarifas mínimas, mejores pagos por los éxitos del streaming y la prohibición de vincular a los guionistas a proyectos antes de que el trabajo haya empezado realmente. Esto elimina el viejo problema de que los autores estuvieran meses «retenidos» sin cobrar.

Un punto importante es la protección contra los abusos de la inteligencia artificial. Los guionistas no han conseguido una compensación completa por el uso de sus materiales como datos para entrenar redes neuronales. Sin embargo, los estudios se comprometen a avisar al sindicato si licencian propiedad intelectual para sistemas de IA comerciales.

El acuerdo se ha cerrado mientras el personal de la sede de WGA West sigue enfrentado a la dirección del sindicato. Esto ha provocado la cancelación de los premios WGA West y ahora queda por ver si los afiliados de base respaldarán a la dirección con la misma unanimidad que en 2023.

A continuación, otras organizaciones de Hollywood entrarán en negociaciones: SAG-AFTRA y la DGA. SAG-AFTRA reanudará las conversaciones el 27 de abril, y los directores, encabezados por Christopher Nolan, empezarán a dialogar en mayo. Históricamente, la WGA marca el paso a los demás, y ahora la industria observa con atención si actores y directores también aceptarán un periodo de cuatro años. Nolan ya había dicho que una prórroga de cinco años sería absurda, teniendo en cuenta la velocidad a la que cambia la industria.

A diferencia de los guionistas, los actores exigen garantías estrictas contra los «actores sintéticos»: esperan que a los estudios les salga más caro usar una copia digital que contratar a una persona de carne y hueso. Esta exigencia podría aparecer también en las nuevas negociaciones.

La intriga aumenta con el cambio de enfoque de la AMPTP: su actual presidente, Greg Hessinger, actúa de forma distinta a sus predecesores. Esta vez, los estudios no llegaron con promesas vagas, sino que presentaron casi de inmediato una oferta muy cercana a la mejor posible. Ahora solo queda una pregunta: ¿bastará con eso?