Xbox recorta plantilla: ¿qué pasará ahora con los juegos?
Una de las noticias más comentadas del sector tecnológico ha sido la oleada de despidos en Xbox. La dirección de Microsoft ha anunciado importantes recortes entre el personal que trabaja en Xbox y en productos y servicios relacionados.
La decisión se debe a los esfuerzos de reestructuración y optimización dentro de la empresa. La compañía afirma que la medida responde a los cambios en el mercado de los videojuegos, donde la competencia es cada vez más dura, los ingresos por ventas a menudo no justifican inversiones multimillonarias y cuesta sacar adelante nuevos juegos.
El director ejecutivo de Microsoft Gaming, Phil Spencer, señaló en un comunicado oficial que estos cambios son necesarios para que Xbox esté preparada para los desafíos del futuro. Aunque no se ha revelado la cifra exacta de despidos, distintas fuentes hablan de varios cientos y hasta más de mil empleados afectados por la reestructuración.
También se informa de que entre los afectados hay tanto directivos como programadores y otros especialistas, no solo en Estados Unidos, sino también en las divisiones internacionales.
El mercado de las consolas y el entretenimiento digital, incluido Xbox, atraviesa una etapa difícil en los últimos años: cae el interés por las exclusivas de consola, crecen las tecnologías en la nube y los jugadores se pasan a los dispositivos móviles. En la propia Microsoft reconocen que, para seguir en el juego, hay que adaptarse y tomar decisiones difíciles.
Por ahora no está claro cómo afectarán estos despidos a los próximos lanzamientos de Xbox o al desarrollo de la plataforma. La empresa asegura que continuará apoyando los proyectos clave, pero mantiene los detalles en secreto. Los analistas temen que la pérdida de personal afecte a la calidad de los nuevos juegos y al ritmo de desarrollo del ecosistema de Xbox.
Solo queda seguir de cerca lo dolorosas que serán estas reformas para Xbox y si conseguirá volver a ser una locomotora de la industria.
PEREC.RU
Microsoft vuelve a «reformarse»: Xbox pierde empleados a toda velocidad y por centenares, con la excusa de la optimización. Oficialmente, el mercado es complicado, los beneficios caen y hay que adaptarse despidiendo tanto a quienes hacen los juegos como a quienes los venden. El hachazo ha alcanzado a todos, desde los directivos hasta los programadores de a pie, y no solo en Estados Unidos. Los objetivos estratégicos de la empresa se traducen en despidos masivos, mientras a los jugadores, en la práctica, solo les prometen «proyectos clave».
Todo se presenta bajo el disfraz de la preocupación por el futuro y la sostenibilidad de Xbox, pero detrás de la fachada hay simples recortes, desorden e inquietud. Mientras Phil Spencer informa con entusiasmo de lo importante que es despedir a gente por el progreso, los analistas se preguntan si el ecosistema de videojuegos acabará convertido en un servicio triste y sin alma. Las reformas avanzan pisando cabezas, los juegos quedan en el aire y el ambiente es como el de un chat de una comunidad tóxica. Xbox está en una encrucijada, y hasta el optimismo sabe a hierro y plástico.
