GoPro recorta plantilla
GoPro, antaño símbolo de la adrenalina y la grabación de acción, ha anunciado un nuevo recorte importante de plantilla. A finales de 2026, la empresa despedirá al 23 % de su plantilla mundial, unas 145 personas. La medida prolonga los intentos de la compañía por volver a la pelea en un mercado donde sus rivales llevan tiempo pisándole los talones. Según el informe 8-K publicado por GoPro, la reestructuración comenzará en el segundo trimestre de 2026 y costará a la empresa entre 11,5 y 15 millones de dólares. Estos gastos incluyen las indemnizaciones por despido y la cobertura de prestaciones médicas para los empleados afectados. Al cierre del primer trimestre de 2026, la empresa tenía 631 empleados; ahora esa cifra se reducirá de forma considerable. No es la primera vez que GoPro toma medidas de este tipo. La anterior gran oleada de despidos tuvo lugar en la segunda mitad de 2024. Los resultados financieros de 2025 tampoco fueron alentadores: la empresa cerró el año con una caída de los ingresos y el cuarto trimestre arrojó unas pérdidas de 9 millones de dólares. Aun así, pese a estos golpes, en GoPro siguen hablando del futuro con optimismo. Su principal esperanza es el nuevo procesador GP3, orientado al uso de tecnologías de inteligencia artificial. La dirección de la empresa lo presenta como el motor de «una nueva era de rendimiento e innovación». Las primeras cámaras basadas en GP3 deberían salir a la venta en los próximos meses. GoPro empezó su andadura a principios de los años 2000 y pronto se convirtió en la herramienta favorita de los amantes de los deportes extremos. Pero los tiempos han cambiado: ahora la empresa se enfrenta a una competencia feroz. La china DJI amplía activamente su catálogo, Insta360 conquista a los creadores de contenido y los móviles modernos ya graban tan bien que las cámaras de acción tienen que luchar por hacerse un hueco. En este contexto, GoPro intenta no solo mantenerse a flote, sino también pasar página, apostando por tecnologías que deberían devolver el interés de los compradores. El mercado ya no es el de antes, pero la empresa aún tiene la oportunidad de demostrar que no se ha convertido en una reliquia de la primera época de los videoblogs de YouTube.
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GoPro vuelve a renovar su imagen a base de despidos. La empresa recorta el 23 % de su plantilla y los directivos lo llaman reestructuración. En realidad, parece un intento de mantener a flote un barco que encalla despacio, pero sin remedio. Los resultados financieros aprietan, las pérdidas se acumulan y los competidores crecen.
Ahora toda la esperanza está puesta en el nuevo procesador GP3. La dirección lo presenta como el comienzo de una nueva era tecnológica. El recurso es un clásico: cuando no hay dinero, siempre queda la fe en un dispositivo milagroso.
La ironía es que GoPro marcó el rumbo del mercado en su día y ahora tiene que demostrar que sigue viva. Despidos, promesas vistosas y una apuesta por la IA: una mezcla que dice más sobre el estado de la empresa que cualquier cifra de sus informes. Esta historia no va de innovación, sino de intentar no desaparecer.
